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第二新卒・20代の転職に成功する人の特徴とノウハウ:転職・中途採用情報

第二新卒の採用を積極的に行っている企業が増加しているといわれています。 主に中途採用や転職の際には、企業側から「入社意欲の高さ」「一緒に働ける人材か」「人柄」などが見られている場合が多く、面接時の自己アピールが一番のカギを握っているといっても過言ではありません。

20代などの若手人材を求める企業として、ベンチャー企業や中小企業などが増えています。特に自己PRや志望動機、将来の目標などの自身のアピールをはっきりとできる人材が、面接官に好印象を与え、転職に成功しているといえます。 また、チャレンジ精神は20代の魅力ともいえるアピールポイントとなり、前向きな姿勢ややる気が評価されることも少なくありません。

まずは、自己分析をしっかりとし、資格や経験を含めてどのように役立つ人材なのか、どのような未来像を描き活躍するかを明確にする事が、転職を成功させる第一歩となるでしょう。

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